Drs. Egbert L. Kinds
Is arbeids- en organisatiesocioloog en bestuurskundige,
internationaal opgeleid tot Master Trainer in NeuroLinguistic Programming (NLP) en Consultant voor
Systeem Dynamiek (SD). Hij introduceerde Spiral
Dynamics in Nederland. Hij is oprichter van de Academy
voor Systeem Dynamiek (een samenwerkingsverband
met de Baak) en de International Association for
Systemic Work (IASW). Hij is consultant en trainer
sinds 1987 en lid van de OOA. Hij begeleidt grote
veranderingstrajecten waarbij nieuwe waarden in HRM beleid en gedrag geïntegreerd worden. Hij schreef de
HeartHunter, gids voor waardengedreven leiderschap en
samen met Klaus Grochowiak 'Ordeningen van de
Macht'. Zijn kernkwaliteit is het hanteren van
complexiteit. Hij is een gedreven motivator, die
problemen in hun systemische context ziet, hij hanteert
turbulentie, kent de grenzen bij veranderingen en schept
synergie.
Yvon B.C.M. Kinds-Hoendervoogt
Heeft een achtergrond in IT, HRM, psychotherapie,
coaching en consultancy, ze is NLP/TA trainer en
gecertificeerd door het INLPTA. Daarnaast is ze IASW
gecertificeerd Consultant voor Systeem Dynamiek en
Spiral Dyanamics. Als oprichter en directeur van Core
Commit geeft zij dagelijks sturing aan de organisatie.
Tevens werkt ze als Consultant, Coach en Trainer en
ontwerpt op maat gemaakte concepten en materiaal.
Zij is specialist in toegepaste- en contextspecifieke NLP
waarbij zij meerdere succesvolle gevalideerde
psychologische modellen integreert. Haar kwaliteiten
zijn, zaken terugbrengen naar de kern, duidelijkheid en
het aanbieden van vertrekpunt, kader en context.
Daarnaast biedt ze een contextspecifiek "Hoe" van het
gedachtegoed en de concepten die Core Commit biedt.
Drs. Humphrey Martina
Humphrey Martina heeft een lang CV dat begint bij Fokker. Via leidinggevende functies in onder meer de gezondheidszorg en automatisering (ITIL). Hij is NLP Master Practitioner en Trainer. Zijn specialisaties als consultant zijn koersbepaling, veranderingsmanagement, het begeleiden van personen en teams, kennismanagement, ITIL en BPR modellen. Als trainer is hij actief binnen de Core Commit Academy en verzorgt hij in-company programma's. Zijn missie als consultant is om in veranderingsprocessen op een gestructureerde en systematische wijze positieve energie aan te boren en te benutten om doelgericht te handelen. Zijn bijdrage in een begeleidingsproces is: mensen faciliteren door hen te helpen stil te staan bij hun "energie", in de zin van kernkwaliteiten, valkuilen, uitdagingen, allergieën, en mensen te laten beslissen of zij bereid zijn om hun energie te benutten om hun eigen en organisatiedoelen te bereiken.
Dr. Wyatt Woodsmall
NLP Master trainer en medeoprichter en voorzitter van
INLPTA. Hij is een expert op het gebied van modelling. Hij is
tevens business consultant en mental-coach van onder meer van het
US Olympic diving team. Wyatt is fameus vanwege zijn brede
eruditie en zijn vermogen om NLP te verrijken met steeds nieuwe,
geavanceerde toepassingen. Hij beschikt over het vermogen om
complexe ideeën te synthetiseren in duidelijk modellen. Hij
schreef vele boeken, ondermeer over metaprogramma's en Time
Line Therapy.
www.INLPTA.com
Klaus Grochowiak
Klaus Grochowiak (1950) is Master NLP-trainer. Hij studeerde
mathematica en filosofie en is INPLTA Master Trainer in Neuro
Linguistic Programming. Hij is de oprichter van de Creative
NLP academy in Wiesbaden. In Duitsland is hij een van de
bekendste NLP trainers, die vooral bekend staat om zijn scherpe
interventies en de heldere empirische uitleg van zijn werk. Een
verademing voor wie niet van metafysica houdt. Hij
ontwikkelde diverse nieuwe technieken, waaronder System
Dynamics™. Naast vele andere boeken schreef hij het
standaardwerk "Systemdynamische Organisations-beratung"
over organisatieopstellingen. Hellinger schreef hierover "Dit
boek bepaalt de maatstaf door zijn breedte, diepte en zijn
beperking tot het wezenlijke" http://www.cnlpa.de
Chris Cowan
Chris Cowan is President van National Values Centre
Consultants (NVVC) in Santa Barbara (California). Chris is de
ontwikkelaar van toepassingen van de Graves
waardentechnologie onder de titel Spiral Dynamics. Hij geldt als
een groot kenner van Graves' erfgoed en is momenteel bezig veel
van het originele materiaal weer toegankelijk te maken. Samen
met Don Beck schreef hij het standaardwerk 'Spiral Dynamics'.
www.spiraldynamics.org en
www.clarewgraves.com
Natasha Todorovic M.B.A.
Natasha heeft een doctoraat in accelerated learning. Ze is
partner in NVC Consulting, "the Spiral Dynamics people".
Ze NLP trainer en gecertificeerd in de Adizes methodolgie,
een krachtige transformatiemethode die in combinatie met
Spiral Dynamics een helder veranderpad voor
organisaties oplevert.
Natasha werkte in de mode industrie in retail, sales en in
de bouw. Ze kent het bedrijfsleven van binnen uit en
brengt die ervaring in de Spiral Dynamics training in.
Jan-willem Kompagne
Jan-willem Kompagne (1950) studeerde Sociale Academie en VO met specialisaties in organisatiekunde en supervisie. Hij is een NLP en TLT Master Practitioner van een van de eerste lichtingen in Nederland en volgde opleidingen bij meer dan tien NLP trainers, altijd op zoek naar "leading pioneers en innovators". Hij is gecertificeerd consultant voor Spiral Dynamics. Hij vervulde diverse P&O functies in de gezondheidszorg en het welzijnswerk en is als interim-manager en consultant betrokken geweest bij vele fusies en reorganisaties. Hij is kerndocent van diverse managementleergangen (onder meer voor gemeente-secretarissen en directeuren van waterschappen, managers bij TPG, Nestlé en NAM). Hij begeleidt teambuildingactiviteiten, intervenieert bij (geëscaleerde) conflictueuze problematiek en treedt op als coach en supervisor bij individuele ontwikkelingsvragen. Jan-willem combineert scherpte met mildheid, altijd duidelijk en rechtstreeks met compassie om het afgesproken resultaat te bereiken. www.amaze.nu
Dharma Z. Gaynes
is NLP Master trainer die al meer dan tien
jaar de studenten van de NLP trainers trainer begeleid in het
werken met hun fysiologie. Ze studeerde spiritualiteit bij
Amerikaanse Indianenstammen. In de loop der jaren heeft ze haar
vermogens op het gebied van het menselijke energieveld omgezet
in een krachtig model: de kunst om met energievelden te werken
om zo de congruentie, helderheid en verbondenheid met jezelf,
cliënten en trainingsmateriaal te vergroten. Door de interventies
van Dharma slagen trainers erin om de doorbraken in hun
innerlijke en uiterlijke houding te maken die nodig zijn om een
eigen authentieke trainingsstijl te ontwikkelen. Daarnaast is
Dharma ook de logistieke supervisor van de trainers training.
Drs. Marcel van Marrwijk
Marcel van Marrewijk is directeur van Great Place to Work Institute Nederland BV en bestuurslid van het kwaliteitsplatform EFQM-NL. Daarnaast is Marcel projectleider van het internationaal onderzoeksproject European Corporate Sustainability Framework (ECSF). Als initiatiefnemer van dit door de EU gefinancierde project is hij gelieerd aan de Erasmus Universiteit die dit project coördineert. In het kader van ECSF bouwde hij een instrument op het gebied van duurzaamheid dat gebaseerd is op Spiral Dynamics™. Core Commit is deelnemer aan ECSF en zet het ECSF instrumentarium in bij consultancyopdrachten op het gebied van duurzaamheid. Marcel weet complexe situaties terug te brengen tot de kern. www.greatplacetowork.nl